Восходящие звезды бизнеса

31 мая компания Ernst & Young провела в своем офисе церемонию награждения победителей конкурса «The Rising Stars 2011», задача которого – поощрить инициативных студентов, нацеленных на развитие карьеры в предпринимательстве. Конкурс проходил в период с февраля по май 2011 года. По результатам первого этапа было получено 112 заявок от студенческих команд, представлявших Казахстанский институт менеджмента, экономики и прогнозирования (КИМЭП), Казахстанский национальный университет имени аль-Фараби (КазНУ), Университет имени Сулеймана Демиреля (СДУ), Международную академию бизнеса (МАБ) и Университет международного бизнеса (UIB). По завершении второго этапа было принято 40 готовых работ, из которых было выбрано 12 бизнес-планов, соответствующих требованиям экспертной комиссии.
Четыре лучших деловых проекта были награждены призами.
Дмитрий Шуклин, студент КИМЭП,  4-е место.
Проект Дмитрия «Реабилитационный ортопедический центр» был награжден почетным поощрительным призом.
- Дмитрий, что сподвигло вас написать о реабилитационном центре?
- Я считаю, что здоровье – одна из наиболее значимых ценностей человека, поэтому было естественно подумать о развитии сектора медицины в Казахстане.
- Вы были рады поощрительному призу?
- Вы знаете сколько стоят тренинги аудиторских компаний? Этот сертификат - залог бесценного опыта, который я приобрету в стенах Академии бизнеса Ernst & Young. Я очень рад этой возможности!

Маргарита Забабурина, студентка КИМЭП, заняла третье место
- Идея пришла, когда мой брат поделился мечтой стать шеф-поваром. И я для него написала бизнес-план Prime Catering. Эта организация организует фуршеты и банкеты для корпоративного сектора. «Изюминка» сервиса – участие высококлассных иностранных поваров, которые готовят блюда на любой вкус и создают уникальную атмосферу праздника.
Маргарита поделилась планами на будущее: она мечтает открыть свое дело, но перед этим немного попрактиковаться в управлении капиталом. Стоит отметить, что талантливая девушка работает риск-менеджером в одном из банков Алматы.
Первый раз в истории конкурса «The Rising Stars» участвовала микс-команда из студентов разных университетов. Элина Мусакулова – выпускница КИМЭП, Ольга Горелова – выпускница UIB, с радостью ответили на наши вопросы.

- Как к вам пришла идея создать такую успешную и весьма неординарную команду?
- Мы работаем вместе и знакомы долгое время, поэтому решили, что вдвоем сможем создать успешный проект. Ведь мы знаем свои слабые и сильные стороны и дополняем друг друга как половинки единого целого.
- Расскажете немного о своем проекте?
- Многие молодые люди стремятся работать зарубежом, и, построив успешную карьеру, думают перевезти родителей к себе. Не все родители готовы к серьезным переменам – ведь это другая страна, культура, язык. Но и оставить родителей без опеки нельзя. Тогда к ним на помощь приходит организация «Ягодка опять», предлагая проживание в доме для престарелых.
Кит Гейбл, управляющий партнер Ernst & Young в Центральной Азии и на Кавказе, отметил, что бизнес-проекты, направленные на социальное развитие общества заслуживают особого внимания и поощрения. Он подчеркнул, что в Ernst & Young рады поддержать начинания молодых людей, которые стремятся изменить к лучшему не только свою жизнь, но и жизнь окружающих.
Павел Ткаченко, студент 4-го курса КИМЭП. Его бизнес-план по созданию экологической социальной сети EcoNet буквально поражает своей задумкой, и к тому же принес его владельцу награду в 300 тысяч тенге.
- Павел, поделитесь с нами мыслями о проекте…
- Идея появилась, когда я смотрел рекламу международного фонда защиты природы. Предлагали пожертвовать 500 тенге, и я решился. Но столкнулся с неожиданным сюрпризом. Во-первых, я не смог найти информацию, куда пересылать деньги. Во-вторых –не было известно о том, каким образом это сделать и куда эти деньги пойдут. Сам я близко связан с IT-индустрией, и подумал объединить IT с идеей экологии. Так появилась экологическая социальная сеть, или проще – EcoNet.
- Подождите, получается этот проект имеет социально-благотворительное направление – причем тут бизнес?
- Я провел исследования среди знакомых, и выяснилось, что достаточно денег уходит на повышение рейтинга их страничек на таких сайтах, как «Вконтакте», «Одноклассники». При этом деньги тратятся бесцельно. EcoNet не только создает и развивает профиль каждого пользователя, но и дает шанс создавать свои собственные проекты в рамках благотворительности. И в этой деятельности могут участвовать не только крупные международные организации, но и каждый человек, каждый студент может внести свой вклад, создавая свои собственные региональные проекты. К примеру – защита животных, очистка воздуха – глобальные проекты международных фондов, а посадка деревьев в Алматы – региональный. И это под силу даже одному человеку. В свою очередь, каждый участник проекта может пожертвовать деньги на любое благотворительное событие, за счет этого растет его рейтинг. Люди, которые не жертвует деньги, могут стать волонтерами в развитии других проектов, которые им интересны. Их рейтинг также будет расти, и они будут поощряться наградами и бонусами. В итоге все это принесет несомненную пользу для общества.
Завершив интервью победителей, мы переходим к организаторам. Наталья Поставничева, руководитель HR в Ernst & Young:
-    Является ли победа на данном конкурсе преимуществом для трудоустройства студентов в Ernst & Young?
-    Это является плюсом в личных достижениях кандидатов. Но у всех кандидатов при трудоустройстве равные шансы. В первую очередь мы оцениваем профессиональные навыки, уровень теоретической подготовки и знание английского языка.
-    То есть, вы не делаете предпочтений для студентов определенных вузов?
-    Нет, но следует отметить, что студенты определенных ВУЗов регулярно демонстрируют высокий уровень подготовки.
-    С какой целью проводятся the Rising Stars? Вы ищете особо одаренных студентов?
-    Мы готовы поддержать начинания молодых предпринимателей и предоставить им возможность проявить себя еще студентами. Поощряя их, мы помогаем развитию предпринимательства в Казахстане.
-    Был ли среди бизнес-планов такой, который вас особенно удивил?
-    Было много хороших бизнес планов. Самые интересные заняли призовые места. Наиболее неожиданным было появление команды студентов из разных университетов. Такое произошло у нас впервые.
-    И вы решили допустить их к участию?
-    Да - они соответствовали всем требованиям, мы решили их допустить. И можете заметить – не зря.
-    Что бы вы хотели сказать сегодняшним победителям?
-    Надеемся, что эта победа вдохновит их к созданию успешных бизнес проектов.

Победители бурно поздравляли друг друга, представители университетов фотографировали студентов, организаторы желали успехов в их начинаниях. Особенно приятно видеть студентов, которые не ожидали, что выиграют, но приложили максимум усилий и победили. И их победа вселяет уверенность в то, что бизнес в Казахстане будет успешно развиваться.